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    文章内容  

    榕江县寨蒿镇:创新“入村工作日”制度 抓实“铸勤”行动
    2016-04-20 11:27:50   来源:中共榕江县委组织部   作者:县委党建办   评论:0 点击:

    为进一步强化干部责任,推动工作落实,提高工作效率,榕江县寨蒿镇紧盯服务群众和促进发展两个关键,出台干部“入村工作日”制度,着力解决干部不作为和慢作为问题,大力营造廉勤的政治生态环境。
        为进一步强化干部责任,推动工作落实,提高工作效率,榕江县寨蒿镇紧盯服务群众和促进发展两个关键,出台干部“入村工作日”制度,着力解决干部不作为和慢作为问题,大力营造廉勤的政治生态环境。
        镇党委按行政村(社区)为单位,组建7个工作组,每个工作组由1名镇党委委员带队,带领村(社区)第一书记、同步小康驻村干部、包村干部、村干部,按照既定的工作安排表,每周集中入村工作一个工作日,深入到各村、寨、组、户现场办公,倾听群众诉求,及时解决问题,完成脱贫攻坚、安全生产和人口计生等各项工作任务。镇党委实行工作月安排、周调度,镇纪委负责督查通报,“入村工作日”工作情况将作为干部年度考核和干部推荐提拔的重要依据。
        寨蒿镇自实行“入村工作日”制度以来,干部走访贫困户300多户,帮助理清7个中心村脱贫攻坚思路,帮助村级组建专业合作社10个,落实扶贫项目小香鸡养殖6万羽,黑毛猪养殖500头,锡利贡米种植1000亩,稻田养鱼200亩,金钩藤种植200亩……做到压力传导有机制、比学赶超有平台、评先选优有实绩、苦干实干有出路,有效解决了干部“慵懒散漫浮”等不作为、慢作为问题,零距离助推脱贫攻坚。

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